Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Specijalist za usklađenost
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Specijalista za usklađenost koji će osigurati da naše poslovanje bude u skladu s važećim zakonima, propisima i internim politikama. Kao ključni član našeg tima, bit ćete odgovorni za identifikaciju potencijalnih rizika, implementaciju mjera za njihovo smanjenje te pružanje savjeta i smjernica zaposlenicima i menadžmentu. Vaša uloga uključuje praćenje promjena u zakonodavstvu, provođenje internih revizija i edukaciju zaposlenika o važnosti usklađenosti. Idealni kandidat ima snažno razumijevanje pravnih i regulatornih okvira, izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost analitičkog razmišljanja. Ako ste detaljno orijentirani, proaktivni i strastveni u osiguravanju etičkog poslovanja, ovo je prilika za vas. Pridružite nam se i pomozite nam održati visoke standarde integriteta i profesionalizma.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Praćenje i analiza promjena u zakonodavstvu i regulatornim zahtjevima.
- Provođenje internih revizija i procjena rizika.
- Razvijanje i implementacija politika i procedura za usklađenost.
- Savjetovanje menadžmenta i zaposlenika o regulatornim pitanjima.
- Edukacija zaposlenika o važnosti usklađenosti i etičkog poslovanja.
- Izrada izvještaja o usklađenosti za upravu i nadzorne odbore.
- Suradnja s vanjskim regulatornim tijelima i revizorima.
- Rješavanje problema i incidenata povezanih s neusklađenošću.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz prava, poslovne administracije ili srodnog područja.
- Minimalno 3 godine iskustva u području usklađenosti ili sličnim ulogama.
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa.
- Izvrsne analitičke i istraživačke vještine.
- Sposobnost rada pod pritiskom i upravljanja više zadataka istovremeno.
- Izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine.
- Poznavanje alata za upravljanje usklađenošću je prednost.
- Visoka razina integriteta i profesionalizma.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Možete li opisati svoje iskustvo u području usklađenosti?
- Kako biste pristupili rješavanju problema neusklađenosti u organizaciji?
- Koje alate ili metode koristite za praćenje regulatornih promjena?
- Kako biste educirali zaposlenike o važnosti usklađenosti?
- Možete li podijeliti primjer kada ste uspješno implementirali politiku usklađenosti?